【ネイル,アイラッシュ】研修はこんな感じで進めています

| カテゴリー: ■開業プロデュースについてスタッフ育成

開業プロデュースでは、開業前のスタッフ研修にも力を入れています。

『オープン初月黒字化』『地域平均より4倍の新規集客』

という結果が出せる理由の1つに、研修プログラムがあることが挙げられます。

しかも、フランチャイズとは違い、お一人お一人にカスタムした、オーダーメイドが可能。

理由は、多くの講師が在籍しているから。

川上が15年間ネイリストとして活動していた事やセミナーを開催していた事からも、多くの講師と繋がりがあります。

和気藹々と、楽しく、まじめに、研修を行っています

【静岡】フィルイン研修

【神奈川】マツエク&まつげパーマ研修

【神奈川】ジェルネイル基礎研修

コンサルネイルサロン研修

【大阪】サロンワーク研修

【新宿】ハンド&フットケア研修

参加者はアンケートを記入。

振り返りを行うことで、聞いて終わりではなく、しっかり腑に落ちます。

ネイルサロン経営は、技術力なくして、繁盛することはあり得ません。

技術力がなければ、どんなに新規予約があっても、リピーターは作れない。

リピーターがいないと、長続きは難しいもの..

だからこそ、長く経営していくためには、スタッフ教育・研修は、絶対絶対欠かせません‼︎

オープン時の評判は、その後を左右する大事な時期でもあります。

研修回数を増やすことも可能です。

オープン後も継続して、定期研修や経営面のサポートをご依頼いただくことも可能です。

オーナーがネイリストやアイリストなどの技術者ではない場合、『技術』と『経営』、この2つをサポートしていきます。

開業プロデュースでは、ネイル&アイの複合店を希望される方が増えています。

ネイルサロン専門店よりも、大きな売り上げが見込めます。

ただし通常のネイルサロン開業とは異なる部分も多いので、初回ヒアリングにて、まずはご説明いたしますね。

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